ผู้สมัครชิงตำแหน่งประธานาธิบดีของพรรครีพับลิกันโดนัลด์ทรัมป์คิดว่าการตั้งครรภ์นั้น“ ยอดเยี่ยม” - เว้นแต่คุณจะเป็นหัวหน้าของพนักงานที่กำลังจะคลอดลูก เจ้าพ่ออสังหาริมทรัพย์กำลังเผชิญคำวิจารณ์สำหรับการยืนยันของเขาในปี 2004 ว่าการตั้งครรภ์เป็น "ความไม่สะดวกสำหรับธุรกิจ" ตำแหน่งที่มาจากนักธุรกิจสามารถ จำกัด อิสรภาพและความคล่องตัวของผู้หญิงในที่ทำงานและแม้กระทั่งผลักพวกเขาให้ปกปิดข้อเท็จจริงที่ว่า คุณคาดหวังว่าจะกลัวผลกระทบ หลายปีที่ผ่านมาพนักงานทรัมป์หนึ่งคนทำเช่นนั้นเพื่อหลีกเลี่ยงการตกหล่นอย่างมืออาชีพแม้ว่าการเลือกปฏิบัติประเภทนั้นผิดกฎหมายภายใต้กฎหมายของรัฐบาลกลาง ผู้หญิงคนหนึ่งจะมีกระสุนสำหรับการฟ้องร้องถ้าเธอถูกปล่อยตัวจากตำแหน่งที่ตั้งท้อง แต่คุณจะถูกไล่ออกจากการซ่อนการตั้งครรภ์ได้หรือไม่?
เมื่อสิบปีก่อนที่ปรากฏใน Dateline ของเอ็นบีซีทรัมป์ทำให้ตำแหน่งหญิงทำงานที่ตั้งครรภ์ชัดเจน “ คุณรู้ไหมว่าการตั้งครรภ์ไม่เคยเป็น … มันเป็นสิ่งที่ยอดเยี่ยมสำหรับผู้หญิงมันเป็นสิ่งที่ยอดเยี่ยมสำหรับสามีแน่นอนว่ามันไม่สะดวกสำหรับธุรกิจ” เขากล่าว "และไม่ว่าผู้คนจะพูดอย่างนั้นหรือไม่ความจริงก็คือความไม่สะดวกสำหรับคนที่ทำธุรกิจ"
และในทางธุรกิจเมื่อบางสิ่งถูกมองว่าเป็นความไม่สะดวกหรือความล้มเหลวมักจะถูกกำจัด เพื่อปกป้องผู้คนจากการตกเป็นเหยื่อของทัศนคตินี้พระราชบัญญัติว่าด้วยการเลือกปฏิบัติการตั้งครรภ์ปี 2521 จึงเป็นการกระทำที่ผิดกฎหมายที่จะปฏิบัติต่อสตรีมีครรภ์ที่ไม่ใช้แล้วทิ้งหรือมีค่าน้อยกว่างานของพวกเขาตราบใดที่ บริษัท มีพนักงานอย่างน้อย
ตามกฎหมายของซีเอ็นเอ็นระบุว่าผู้หญิงไม่สามารถถูกไล่ออกได้เพราะเธอตั้งครรภ์แม้ว่านายจ้างจะอ้างว่ากังวลเรื่องความปลอดภัยของเธอก็ตาม พวกเขาไม่สามารถปฏิเสธที่จะจ้างหญิงตั้งครรภ์เพราะเธอกำลังตั้งครรภ์ นอกจากนี้ยังเป็นกฎหมายห้ามไม่ให้บังคับหญิงตั้งครรภ์ซึ่งเป็นคนที่ยังสามารถทำงานที่เธอได้รับการว่าจ้างให้ทำเพื่อหยุดงานหรือเปลี่ยนงาน
รองประธานบริหารด้านคุณสมบัติของสนามกอล์ฟทรัมป์ยังกล่าวอีกว่าเธอตัดสินใจที่จะไม่บอกหัวหน้าของเธอโดนัลด์ทรัมป์ว่าเธอตั้งครรภ์จนกระทั่งเธออายุได้หกเดือน "ในใจของฉันบางทีเขาอาจคิดว่านี่อาจเป็นความล้มเหลวหรือ 'บางทีฉันจะต้องพาใครบางคนเข้ามาแทนที่เธอตลอดการตั้งครรภ์หรือเมื่อเธอลาคลอด" เธอพูดในเวลานั้น "ถ้าฉันบอกเขาเมื่อหกเดือนมันจะจบในสามเดือน"
แม้ว่าตามกฎหมายแล้วทรัมป์ไม่สามารถพยายามดำเนินการใด ๆ กับเคปเชอร์ แต่นั่นก็ไม่ได้กำหนดว่าจะแจ้งให้หัวหน้าทราบเมื่อใดเกี่ยวกับการตั้งครรภ์ที่เลวร้ายน้อยลง แม้ว่าพวกเขาจะไม่สามารถยิงหญิงตั้งครรภ์ที่ถูกต้องตามกฎหมายเกี่ยวกับสภาพการณ์ของพวกเขาได้ แต่สถานการณ์จะซับซ้อนกว่านี้มากหากเจ้านายค้นพบเกี่ยวกับการตั้งครรภ์ผ่านการนินทาออฟฟิศเช่นแทนที่จะเป็นลูกจ้างเอง
อ้างอิงจาก นิตยสารนิวยอร์ค หากเจ้านายพบข้อมูลเกี่ยวกับการตั้งครรภ์ผ่าน "ช่องทางการ" เหล่านี้ - ผู้ร่วมงานที่บอกผู้ร่วมงานที่บอกผู้ร่วมงานที่รับผิดชอบ - เขาหรือเธอสามารถยิงคนงานได้โดยไม่มีผลกระทบทางกฎหมาย นั่นเป็นเพราะหากเป็นเรื่องยากอย่างไม่น่าเชื่อที่จะพิสูจน์การเลือกปฏิบัติการตั้งครรภ์ถ้าเจ้านายไม่เคยบอกอย่างเป็นทางการเกี่ยวกับการตั้งครรภ์ และ นั่นก็เป็นการ ลบล้าง PDA ที่ใช้งานได้ดี
ดังนั้นถ้าทรัมป์จับการตั้งครรภ์ลับของเคปเชอร์เขาอาจยิงได้โดยไม่ต้องมีน้ำมูก สิ่งที่เขาไม่สามารถทำได้คือยิงเธอเมื่อเธอบอกเขาถึงแม้ว่าเธอจะรอจนกระทั่งเธอเกือบพร้อมที่จะให้กำเนิด
ไม่ว่าในกรณีใดก็ตามอาจเป็นเรื่องปลอดภัยสำหรับผู้หญิงที่จะต้องเตรียมตัวล่วงหน้าเกี่ยวกับการตั้งครรภ์ทันที - อย่างถูกกฎหมายพวกเขาจะได้รับการคุ้มครองอย่างน้อย
